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人力資源總監36-54萬

發布人：高邦獵頭     發布時間:2021-05-19
公司名稱：國內知名智能家居科技有限公司
工作地點：武漢、黃石、青島、洛陽
1、人力資源戰略規劃和計劃：根據公司的發展戰略、經營計劃和人力資源管理現狀擬訂人力資源戰略規劃和年度工作計劃，提出保障戰略實施和業務發展、持續優化人力資源管理體制和員工隊伍的方案并組織實施，建立和維持公司在市場競爭中的人力資源管理優勢和人力資源優勢。
2、人力資源制度：擬訂并持續優化、完善合法、規范、有效的人力資源管理規章制度和工作流程，宣傳、推動、檢查、保障各項人力資源管理制度和流程的實施。
3、定崗定編與招聘調配：會同相關部門設計公司組織結構，明確各部門職責、人員編制，指導編制崗位說明書；根據編制和人員空缺情況招聘、調配員工，滿足公司用人需求。
4、培訓培養：制定并組織實施員工職系職級體系和培訓培養體系，提升員工專業能力和管理人員的領導力。
5、績效管理：設計績效管理工具，會同有關部門組織各部門的績效管理工作；組織實施、監督各部門的員工績效管理，提高員工生產力。6、完成總經理臨時交辦的其他任務。
崗位要求：
本科及以上學歷，人力資源、心理學等相關專業
具有電商行業背景，具有家居家具家電企業5年以上人力資源工作經驗，3年以上人力資源總監崗位工作經驗
熟悉制造企業薪酬績效管理體系設計方法和管理流程，能獨立設計符合企業實際情況的薪酬績效管理體系；
大公司大企業全盤經驗3年以上，經理級別以上
愛學習.能力強，有熱情
平均每份工作3年以上，能夠理解市場觸覺為主，企業內控為輔的人才
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