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獵頭尋訪到人才的方法

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3, 背景調查獲得信息

4, 線人推薦

5, 招聘會

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7, 目標行業聚會

8, 已經人脈

二,通過非人渠道獲得信息資源:

1, 候選人簡歷報告的證明人信息,上下級同事、同行等。

2,自有人才庫

3,網絡發布

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三,通過最經典渠道獲得信息資源:

1,市場調查

2, Cool call:創造意境,迷惑對方

3, 寫信:公司某部門負責人收

      4, 記住尋訪的核心主動、快速、準確、組合。

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