獵頭職位
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1、完善公司債券業務管理與風險管理，對公司債券投資組合進行信用風險評估，對債券投資業務進行監督;
2、完善公司信用風險管理體系，健全公司信用風險管理流程、評估方法、計量模型，對公司層面信用風險進行識別、評估、監測和報告，為業務決策提供風險管理建議;
3、完善公司內部信用評級體系，參加內部信評工作;
4、根據部門工作安排，兼做其它風險管理工作。
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職位名稱：合規風控崗
1、負責建立和完善部門風控合規管理體系，設立業務審批流程標準和建議；
2、負責對本部門各項業務進行合規指導、合規審查、及風險隱患的防范，以及部門全員執業行為的監督，并負責部門內部風控合規等相關培訓；
3、持續關注相關法律、法規、準則和公司制度流程的變化，協助修訂、完善本部門業務管理辦法、實施細則、操作規則等；
4、負責部門風控合規等相關信息進行收集、整理、分析，并提出合規自查建議，及時發現合規隱患和合規風險，對本部門違法違規行為提出處理意見；
5、完成公司領導、部門、合規法律部、風險管理部等安排的其他風控合規工作。
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崗位職責：
1、負責協同零售經紀管理總部優化轄區網點布局，推進網點標準化建設，擴大公司在轄區內的品牌影響力。
2、負責轄區經營業績指標的分解，帶領轄區內分支機構制定發展規劃并組織實施，完成零售經紀管理總部下達的業績指標。
3、負責轄區內業務資源的整合與開拓，在做好合規管理與風險控制的前提下經營零售經紀管理總部授權的各類業。
4、負責在轄區內推進客戶服務標準化的建設，實現客戶服務一體化的目標。
5、負責總部各業務部門與轄區內的業務對接與合作。
6、負責轄區內分支機構柜面業務標準化的建設、推進、指導與培訓。
7、負責轄區內分支機構的綜合管理與服務支持。
8、負責轄區內監管機構、政府
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崗位職責：
1、全面負責投行資本市場部的業務及人員管理工作，協調部門間關系，制定部門年度工作計劃，并組織完成；
2、負責組織開展各類發行業務，包括發行方案的溝通、確定，與發行人、監管機構的深度交流，能夠有效協調投行部門（發行人）與銷售（投資人）的利益訴求，合理定價；
3、負責投行股票、債券及衍生類產品的承銷工作，組織評估及控制承銷風險；
4、負責拓展、維護外部關系，包括但不限于同業機構、銀行、企業、監管機構等；
5、負責建立健全部門管理制度、操作流程、工作規范等。
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崗位職責：
1、協助部門總經理負責質量控制部的業務及人員管理工作，協助部門總經理完成年度工作計劃；
2、負責組織對投行債權項目的審核工作，包括但不限于立項、內核等環節；
3、負責了解債權項目最新監管動態，對業務部門提供業務和技術支持；
4、負責其他與債權項目相關的各項工作，承辦領導交辦的其他工作。
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崗位職責：
（1）履行項目盡職調查義務，對項目質量進行判斷；
（2）參與債券發行方案的設計，負責項目建議書的編寫；
（3）組織召開中介協調會，組織、協調項目進展情況；
（4）根據公司相關盡職調查要求，收集整理工作底稿，審核工作底稿的完備性并提交存檔； （5）撰寫與項目相關的報送審批文件，按規定完成公司內部審核流程；負責申請文件的報送及后續的反饋和補充；
（6）配合市場拓展、項目發行、維護客戶關系；
（7）對債券業務領域新問題、新產品、新趨勢等進行研究、總結。
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職位要求：
（1）團隊人數4-5人左右
（2）地點不限
（3）具備優質項目資源
（4）具備短期項目落地能力
（5）年創收應在1500-2000萬左右
（6）具備銷售承做債券項目的能力
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職位要求：
（1）團隊人數4-5人左右
（2）地點不限
（3）具備優質項目資源
（4）具年創收應在1500-2000萬左右
（5）視候選團隊情況擇優選擇
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工作職責：
負責證券公司分支機構經營管理，全面完成考核目標。
任職要求：
1.正直誠信、勤勉盡責、遵紀守法，無不良記錄。
2.金融、會計、法律、財務、經濟、管理等相關專業，全日制本科以上學歷。
3.具備三年以上券商、信托、資管、基金、銀行等機構相關工作經驗。
4.具有較強的管理能力、組織協調能力、人際溝通能力、計劃與執行能力。
5.具有銀行、私募等客戶資源，并能有效維系客戶關系，持續開發業務資源。
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工作職責：
1、全面負責分支機構的籌備建設、經營管理、風險控制工作，制定并組織實施分支機構業務發展策略和經營計劃，完成公司下達的年度經營目標。
2、大力拓展創新業務，統籌轄區機構業務。
3、根據公司總體目標，優化資源配置，負責管理并推動業務，實施業務指標的分解、考核等。
4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理，根據公司總體業績目標及本分支機構的發展需要，組建、培養高素質團隊。
5、負責做好片區營業網點布局規劃、設立和調整工作，加快形成區域競爭優勢。
6、傳承公司文化，建立健全分公司內部管理制度，規范工作流程，做好合規和風險防控工作。
7、負責與轄區證券監管部門及相關管
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工作職責
1.負責制定和實施分公司機構部工作計劃，完成相關考核指標；
2.負責協助拓展機構業務渠道，開發和維護機構客戶；
3.負責協助完成相關金融產品的銷售任務目標；
4.分公司安排的其他工作。
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工作職責
1.負責制定和實施分公司零售部工作計劃，完成相關考核指標；
2.負責協助高凈值客戶的開發與維護；
3.負責協助經紀業務營銷和協助完成相關金融產品的銷售任務目標；
4.分公司安排的其他工作。
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工作職責：
負責投資銀行事業部深圳分部的合規及后臺運營等工作。
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工作職責：
1、全面負責分支機構的籌備建設、經營管理、風險控制工作，制定并組織實施分支機構業務發展策略和經營計劃，完成公司下達的年度經營目標。
2、大力拓展創新業務，統籌轄區機構業務。
3、根據公司總體目標，優化資源配置，負責管理并推動業務，實施業務指標的分解、考核等。
4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理，根據公司總體業績目標及本分支機構的發展需要，組建、培養高素質團隊。
5、負責做好片區營業網點布局規劃、設立和調整工作，加快形成區域競爭優勢。
6、傳承公司文化，建立健全分公司內部管理制度，規范工作流程，做好合規和風險防控工作。
7、負責與轄區證券監管部門及相關管
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工作職責：
1、負責固收（債券）產品的投資管理工作，對產品的風險收益、投資業績、合規、流動性負責；
2、研究宏觀經濟、收益率曲線變化及各類債券投資產品的收益率走勢，制定投資計劃和配置策略；
3、固定收益投資執行，下達投資指令并跟蹤投資指令的準確實施。
4、對一級市場及二級市場的信用債進行跟蹤和推薦并及時更新；
5、協助渠道銷售與債券專戶投資者進行溝通及維護工作；
6、完成領導交代工作以及部門其他協助工作。
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崗位職責：
1、撰寫金融產品市場報告，對市場發展趨勢進行分析；
2、跟蹤大類資產市場，挖掘投資機會；
3、建立評價模型并篩選出優質的公募、私募產品；
4、根據公司客戶需求，提供資產配置組合及實施計劃；
5、對公司投顧進行培訓，并參與客戶維護與開發。
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工作職責：
1、全面負責分支機構的籌備建設、經營管理、風險控制工作，制定并組織實施分支機構業務發展策略和經營計劃，完成公司下達的年度經營目標。
2、大力拓展創新業務，統籌轄區機構業務。
3、根據公司總體目標，優化資源配置，負責管理并推動業務，實施業務指標的分解、考核等。
4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理，根據公司總體業績目標及本分支機構的發展需要，組建、培養高素質團隊。
5、負責做好片區營業網點布局規劃、設立和調整工作，加快形成區域競爭優勢。
6、傳承公司文化，建立健全分公司內部管理制度，規范工作流程，做好合規和風險防控工作。
7、負責與轄區證券監管部門及相關管
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工作職責：
1、負責投行IPO、再融資、并購重組、債務融資、ABS、新三板等項目的承攬、承做。
2、負責協調項目運作過程內外部關系處理協調。
3、負責本團隊成員招募和日常團隊建設。
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工作職責：
1、主要負責債權融資業務或資產證券化業務的項目拓展、項目承攬、項目承做等工作。
2、建立項目工作檔案，搜集整理工作底稿并存檔，做好存續期督導工作，做好項目合規及風險控制工作。
3、負責與發行人、相關中介機構的聯系、溝通、協調。
4、領導交辦的其他工作。
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工作職責：
1、根據部門戰略和銷售計劃，制定相應的銷售策略及工作指標并確保團隊有效執行，指導團隊成員促成業務、完成業績目標。
2、深入了解市場，負責帶領團隊成員深入挖掘投資人動態，開發并維護各類股票投資各類型機構客戶銷售渠道。
3、負責健全及完善銷售管理制度與發行流程，針對團隊發行項目的業務合規性進行管理并承擔最終責任。
4、負責落實團隊考核指標并實施相應獎懲措施。
5、負責完成領導交辦的其他工作任務。
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工作職責：
1、主要負責債權融資業務或資產證券化業務的項目拓展、項目承攬、項目承做等工作。
2、建立項目工作檔案，搜集整理工作底稿并存檔，做好存續期督導工作，做好項目合規及風險控制工作。
3、負責與發行人、相關中介機構的聯系、溝通、協調。
4、領導交辦的其他工作。
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【工作職責】
1、負責公司債、企業債、資產證券化等標準固定收益業務的市場拓展、項目承攬工作；
2、根據公司及部門戰略、標準等尋找合適的項目資源，組織商務談判、產品方案策劃可行性分析等。
3、根據客戶需求進行融資方案設計，跟進項目，組織和實施盡職調查、協調企業和中介機構等工作；
4、部門負責人交代的其他工作。
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崗位職責：
1、根據部門及資管產品投資風控標準，制定固定收益投資策略和投資計劃，構建投資組合，對投資組合及時跟蹤和風險監控，根據市場變化及時調整投資組合；
2、根據市場變化不斷評估和優化投資組合，下達投資交易指令，對投資收益負責。
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工作職責：
1、組織固定收益研究員對產業債、城投債進行深入研究和分析，對各行業進行研究覆蓋，撰寫相關研究報告；
2、對固定收益類證券池進行入庫審批；
3、與投資經理保持溝通，分享研究成果。
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工作職責：
1、對接銀行零售部門，獲取代銷資管產品準入標準，申報準入相關材料。
2、協調產品代銷費率、系統對接、費用劃轉相關事宜。
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工作職責：
1、擔任團隊負責人，負責投行IPO、再融資、并購重組、債務融資、ABS等項目的承做。
2、負責協調項目運作過程內外部關系處理協調。
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工作職責：
1、負責尋找項目資源，承攬股權項目。
2、負責組織項目的前期策劃、盡職調查、方案設計論證、具體實施，起草與項目相關的報送審批文件。
3、負責具體審批手續，與項目企業和相關中介機構聯系、溝通、協調，建立和維護與相關監管機構的溝通合作。
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工作職責：
1、負責企業債、公司債、ABS、項目收益債等債券項目和（或）定增、非公開發行股票等股權項目的一級市場詢價、路演、銷售工作。
2、負責協調各種資源，開發、維護銷售客戶，深入挖掘客戶需求。
3、熟悉債券（股權）業務品種及相關法律法規。
4、跟蹤市場的動態，為債券和（或）股權項目發行提供方案設計等相關輔助工作。
5、為部門的其他工作提供相應支持。
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主要職責：
1、負責海外對沖基金、大型賣方機構客戶的開發及服務；
2、協調客戶對中國資本市場交易產品的需求，并為海外客戶提供中國資產的交易策略和方案；
3、對接處理海外機構客戶的交易服務
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工作職責：
1、以項目負責人身份牽頭開展各類債券項目具體實施執行，包括但不限于根據各監管及公司相關要求開展盡職調查，組織和制作申報、審核、反饋及發行等各個階段的相關文件，確保項目有序、高效、合規推進；
2、在項目實施過程中牽頭與其他有關中介機構的溝通和協調；
3、牽頭安排投資者路演推介活動及準備相關路演推介材料；
4、配合公司開展市場拓展、客戶及合作渠道的開發及關系維護工作。
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崗位職責：
1、負責協助公司CRO建立健全整體風險管理體系，統籌各類風險管理事項，建立風險管理制度，明確風險管理流程，宣導風險管理文化，完善風險管理系統。
2、負責制定證券公司風險管理偏好，擬定自上而下的風險管理限額，完善授權體系，建立統一的業務風險準入標準，完善風險考核管理機制；
3、定期組織公司監管報表報送、監管溝通交流、監管反饋工作，建立和完善公司風險報告體系。
4、推動風險管理團隊建設，營造學習型組織氛圍，提升團隊專業性，高效性。
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崗位職責
1、根據公司確定的重點行業和投資策略，組織對相關負責行業的系統性研究，負責在市場中發掘符合公司要求的股權投資項目，包括一級市場項目、二級市場定增、并購重組類項目和具有鎖定期的大宗交易等。
2、負責對行業和投資項目進行綜合分析，組織盡調和項目談判，向公司決策層進行投資建議并推進項目執行。
3、負責項目的投后管理、增值服務和退出工作。
4、負責指導和管理投資經理的工作。
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工作職責：
1、負責公司債、企業債、資產證券化等標準固定收益業務的市場拓展、項目承攬工作。
2、根據公司及部門戰略、標準等尋找合適的項目資源，組織商務談判、產品方案策劃可行性分析等。
3、根據客戶需求進行融資方案設計，跟進項目，組織和實施盡職調查、協調企業和中介機構等工作。
4、部門負責人交代的其他工作。
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崗位職責：
1、負責轄區經營業績指標的分解，完成零售總部下達的業績指標。
2、負責轄區內業務資源的整合與開拓，在做好合規管理與風險控制的前提下經營零售總部授權的各類業。
3、負責總部各業務部門與轄區內的業務對接與合作。
4、負責轄區內分支機構柜面業務標準化的建設、推進、指導與培訓。
5、負責轄區內分支機構的綜合管理與服務支持。
6、負責轄區內監管機構、政府部門、外協單位的溝通與協調。
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工作職責：
1、根據公司經紀業務發展規劃，負責直屬業務部的相關籌建工作。
2、負責直屬業務部員工隊伍建設和管理，完成對業務團隊的績效激勵。
3、制定直屬業務部業務發展策略和經營計劃并組織實施，完成公司下達的年度經營目標。
4、結合當地實際情況，組織落實營業部客戶發展和服務策略，提升營業部競爭能力。
5、大力拓展、維護渠道資源，做好金融產品銷售，推進創新業務發展，樹立和提升公司品牌形象。
6、貫徹落實公司各項規章制度，控制經營風險，確保業務發展的合規性。
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工作職責：
1、根據公司經紀業務發展規劃，負責直屬業務部的相關籌建工作。
2、負責直屬業務部員工隊伍建設和管理，完成對業務團隊的績效激勵。
3、制定直屬業務部業務發展策略和經營計劃并組織實施，完成公司下達的年度經營目標。
4、結合當地實際情況，組織落實營業部客戶發展和服務策略，提升營業部競爭能力。
5、大力拓展、維護渠道資源，做好金融產品銷售，推進創新業務發展，樹立和提升公司品牌形象。
6、貫徹落實公司各項規章制度，控制經營風險，確保業務發展的合規性。
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工作職責：
1、負責制定及完善分支機構崗位管理與績效考核制度；
2、負責組織分支機構實施人員日常管理、績效核算與業績考核工作；
3、負責搭建員工營銷與服務平臺并持續開展系統功能改進；
4、負責搭建員工培訓體系并組織培訓工作；
5、牽頭開展人員管理組相關工作；
6、領導交辦的其他工作。
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工作職責：
1、協調整合公司資源，開拓企業客戶（上市公司、非上市公司及主要股東等）及同業金融客戶（銀行、信托、保險、公募、私募等）等機構客戶；
2、為機構客戶提供綜合解決方案，與機構客戶開展業務合作；
3、制定機構客戶服務綜合服務方案，形成服務案例庫和服務體系；
4、機構業務渠道開發及維護工作；機構業務的市場分析和需求調研；
5、配合分支機構做好機構客戶的市場拓展、業務承攬和商務推介；
6、帶領分支機構完成公司下達的創收指標；
7、完成領導交辦的其他工作。
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工作職責
1、負責制定和完善期權風險管理有關的制度，制定盯市、預警、通知等業務流程；
2、負責監控違約事件的處置進展，參與或督促風險處置工作；
3、盤中、盤后對客戶交易類、客戶資格類等各業務風險點進行全方位監控，實時盯盤預警，對可能出現的業務、賬戶、資產等方面的潛在風險做出預判，及時進行有效防范；
4、根據合約臨近到期、組合保證金拆分、行權交收等各類風險預警信息，組織相關崗位通過預設的渠道及格式向客戶警示；根據盤后清算結果制作并發布預警通知、制訂《強制平倉預案》、平倉通知，以及其他相關通知的發送；
5、負責交易所數據報送、日常數據分析等；
6、完成領導交辦的其他任務。
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工作職責：
1、能獨立帶領投行項目團隊搜尋、篩選、開發有潛力和投資價值的投行項目，包括但不限于IPO，并購，新三板、再融資項目等。
2、負責完成企業上市、財務重組、并購等投行項目，對項目前期進行市場與行業分析、財務分析以及項目執行過程掌控。
3、負責帶領團隊在項目現場進行承做輔導等工作，對項目情況及時向部門匯報，配合推進項目順利實施。
4、負責投行業務后期管理與服務，對項目全過程進行風險監控。
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工作職責：
1、負責債券項目的開拓、開發和維護。
2、了解債券的品種及特點，熟悉推進的步驟，融資方案可滿足客戶的資金需求。
3、配合執行人員，落地債券項目。
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工作職責：
1、項目開發：運用各類資源，尋求開發潛在目標客戶，并建立良好的合作關系，爭取潛在項目。
2、客戶維護：建立有效的客戶維護體系和渠道，保持與核心客戶聯系，拓展和發掘客戶需求，為核心客戶提供持續服務和價值增值，保證客戶資源的長期穩定。
3、項目設計：根據企業實際情況，在監管機構允許范圍內設計各類股權、債權融資方案，如IPO、再融資、資產重組、債券等融資業務方案。
4、溝通協調：負責與企業、中介機構及政府部門的溝通協調（包括證監會、交易所、證管辦、證券業協會），并建立良好的合作關系，保證業務的順利開拓和開展。
5、項目管理：根據客戶實際情況制定項目方案,確認項目分工，管理項目各
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崗位職責：
1、全面負責分公司經營管理工作，制定和實施分公司工作計劃，完成經營指標。
2、根據監管規定及公司制度，制訂和完善分公司各項規章制度、工作流程。
3、負責期貨客戶營銷與服務工作，做好各項協同業務的發展工作。
4、負責分公司員工選聘及管理，組織落實員工考核與培訓，加強人才梯隊建設。
5、負責分公司風險及合規管理，落實公司廉潔從業管理規定。
6、完成公司交辦的其他工作。
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職位描述：
1、全面負責營業部經營管理工作，制定和實施營業部工作計劃，完成經營指標。
2、根據監管規定及公司制度，制訂和完善分公司各項規章制度、工作流程。
3、負責期貨客戶營銷與服務工作，做好各項協同業務的發展工作。
4、負責營業部員工選聘及管理，組織落實員工考核與培訓，加強人才梯隊建設。
5、負責營業部風險及合規管理，落實公司廉潔從業管理規定。
6、完成公司交辦的其他工作。
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11514
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