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獵頭職位
獵頭職位
財(cái)務(wù)副總35-45萬(wàn)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作,建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
HRBP總監(jiān)28-35萬(wàn)
工作職責(zé): 1.全盤對(duì)接區(qū)域人力資源管理工作開(kāi)展,對(duì)接總部項(xiàng)目推進(jìn)及落地執(zhí)行方案;
交易并購(gòu)咨詢顧問(wèn)25-37萬(wàn)
崗位職責(zé): 1.行業(yè)研究,包括對(duì)特定行業(yè)公司的研究,收集/整理所需數(shù)據(jù); 2.行業(yè)初步報(bào)告,展示行業(yè)/公司研究的結(jié)果,報(bào)告包括文字說(shuō)明和圖表; 3.從各種來(lái)源收集所需數(shù)據(jù),并將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換成可編輯的形式,如 Excel 電子表格; 4.驗(yàn)證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的正式報(bào)告,確保報(bào)告準(zhǔn)確無(wú)誤; 5.審查和組織合同,收集所需數(shù)據(jù)并轉(zhuǎn)換成可編輯格式,如 Excel 電子表格; 6.臨時(shí)翻譯項(xiàng)目小組的報(bào)告或文件; 7.協(xié)助建立和維護(hù)數(shù)據(jù)庫(kù); 8.上級(jí)或公司交辦的其他工作。
高級(jí)稅務(wù)助理30-50萬(wàn)
職責(zé)描述: 1、搜集稅務(wù)法規(guī)信息,整理分析最新稅收政策動(dòng)態(tài); 2、企業(yè)稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題的咨詢與答疑; 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行稅務(wù)項(xiàng)目服務(wù),抽查憑證,整理審計(jì)底稿,出具稅務(wù)專項(xiàng)服務(wù)報(bào)告; 4、上級(jí)安排的其他綜合業(yè)務(wù)事宜。
高級(jí)審計(jì)師37-50萬(wàn)
職位描述: 1、 負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)公司及子公司財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)施獨(dú)立、客觀的監(jiān)督、評(píng)價(jià)和建議,包括但不限于財(cái)務(wù)收支審計(jì)、內(nèi)部管理領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、固定資產(chǎn)入股項(xiàng)目審計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理和效益審計(jì)、內(nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)管理情況審計(jì)等;確保審計(jì)實(shí)施質(zhì)量,達(dá)到審計(jì)署11號(hào)令、對(duì)國(guó)有企業(yè)內(nèi)控與審計(jì)的要求及公司要求水平;
總經(jīng)理助理50-60萬(wàn)
崗位要求: 協(xié)助總經(jīng)理完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理;
獵頭助理顧問(wèn)20-30萬(wàn)
職責(zé)描述 : 1、開(kāi)發(fā)和管理客戶,維護(hù)良好的合作關(guān)系,能夠及時(shí)精準(zhǔn)的了解,捕捉客戶需求 2、為客戶提供人才市場(chǎng)信息、薪酬報(bào)告,行業(yè)動(dòng)態(tài)分享等增值服務(wù) 3、通過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)、招聘廣告、社交網(wǎng)絡(luò)等展開(kāi)人才搜尋和甄選工作 4、邀約面試,出具人才評(píng)定報(bào)并及時(shí)向雇主推薦與崗位匹配的候選人 5、薪酬談判、候選人背景調(diào)查、離職指導(dǎo)和入職協(xié)助等 6、為候選人提供簡(jiǎn)歷、面試和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等建議 7、擔(dān)任團(tuán)隊(duì)管理者,能夠幫助團(tuán)隊(duì)成員提高能力和素養(yǎng),使團(tuán)隊(duì)成員發(fā)展,進(jìn)步
生物信息分析師30-35萬(wàn)
工作職責(zé): 1、利用生物信息分析方法、統(tǒng)計(jì)分析方法、計(jì)算生物學(xué)分析工具按時(shí)按質(zhì)完成生物信息分析工作。 2、維護(hù)已有各類生物信息分析流程,參與生信流程設(shè)計(jì)與優(yōu)化。 3、完成各種實(shí)驗(yàn)技術(shù)下的數(shù)據(jù)分析、技術(shù)優(yōu)化及項(xiàng)目總結(jié)。 4、進(jìn)行程序測(cè)試,負(fù)責(zé)撰寫相關(guān)技術(shù)文檔,協(xié)助完成項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)及報(bào)告整理。 5、負(fù)責(zé)完成相關(guān)科研服務(wù)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
研發(fā)工程師40-50萬(wàn)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,在相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域進(jìn)行開(kāi)發(fā)和拓展;
新藥研發(fā)CMC總監(jiān)55-70萬(wàn)
崗位描述: 1. 負(fù)責(zé)對(duì)新藥研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)調(diào)藥化、工藝、分析、制劑、臨床前各項(xiàng)研究工作的銜接與推進(jìn);
分析研究員27-36萬(wàn)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)AAV病毒基因療法藥物的關(guān)鍵分析方法的開(kāi)發(fā)、優(yōu)化和驗(yàn)證;
市場(chǎng)經(jīng)理24-33萬(wàn)
職位描述:1、分析和細(xì)化目標(biāo)市場(chǎng),協(xié)助制定產(chǎn)品的推廣策略;2、產(chǎn)品管理和品牌建設(shè);3、熟練掌握產(chǎn)品和相關(guān)臨床知識(shí),協(xié)助產(chǎn)品推廣應(yīng)用;4、策劃、執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng),并跟進(jìn)效果;5、市場(chǎng)推廣工具的制作;6、組織或協(xié)助產(chǎn)品培訓(xùn)。
數(shù)據(jù)管理部高級(jí)經(jīng)理35-60萬(wàn)
工作職責(zé): 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)臨床研究中心數(shù)據(jù)管理部相關(guān)工作,包括團(tuán)隊(duì)管理和臨床試驗(yàn)項(xiàng)目數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,并對(duì)臨床研究中心總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
數(shù)據(jù)管理部高級(jí)經(jīng)理35-60萬(wàn)
工作職責(zé): 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)臨床研究中心數(shù)據(jù)管理部相關(guān)工作,包括團(tuán)隊(duì)管理和臨床試驗(yàn)項(xiàng)目數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,并對(duì)臨床研究中心總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
醫(yī)院解決方案經(jīng)理30-50萬(wàn)
職位要求: 1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具備3年以上醫(yī)療信息領(lǐng)域行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備售前、項(xiàng)目實(shí)施、技術(shù)支持等崗位工作經(jīng)驗(yàn),了解醫(yī)療行業(yè)相關(guān)技術(shù)與業(yè)務(wù)需求; 3、具備嫻熟的技術(shù)交流能力和PPT制作水平,表達(dá)和演講能力較強(qiáng); 4、良好的文字功底,具備獨(dú)立撰寫項(xiàng)目技術(shù)方案的能力,熟悉使用辦公軟件; 5、能適應(yīng)高頻次短期出差。
生物部門負(fù)責(zé)人60-75萬(wàn)
職位描述: 1. 領(lǐng)導(dǎo)生物部門,包括藥理及毒理以及DMPK研究團(tuán)隊(duì),從事肝臟疾病領(lǐng)域的工作,對(duì)研究課題的藥效學(xué)進(jìn)行評(píng)價(jià),包括實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、模型構(gòu)建、藥物藥效學(xué)評(píng)價(jià)、機(jī)理研究、數(shù)據(jù)分析和研究報(bào)告整理和撰寫。
蛋白質(zhì)分子進(jìn)化科學(xué)家85-96萬(wàn)
職責(zé)描述: 1. 根據(jù)應(yīng)用需求設(shè)計(jì)改造分子生物學(xué)工具酶。
產(chǎn)品經(jīng)理38-47萬(wàn)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)口口腔設(shè)備的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)分析;
臨床醫(yī)學(xué)經(jīng)理55-65萬(wàn)
崗位職責(zé): 1. 參與公司項(xiàng)目臨床試驗(yàn)開(kāi)展前后的臨床學(xué)術(shù)支持,負(fù)責(zé)相關(guān)材料的撰寫等;
生物副總裁50-60萬(wàn)
工作職責(zé): 1.組建具備國(guó)際領(lǐng)先水平的全新藥物靶點(diǎn)驗(yàn)證,篩選團(tuán)隊(duì)及研發(fā)平臺(tái)。 2.負(fù)責(zé)公司新藥項(xiàng)目調(diào)研和立項(xiàng)工作,分析和追蹤創(chuàng)新藥項(xiàng)目行業(yè)動(dòng)態(tài)。 3.精通多個(gè)治療領(lǐng)域的靶點(diǎn)分析開(kāi)發(fā)、作用模式驗(yàn)證和體外/體內(nèi)藥理學(xué)評(píng)價(jià),具有腫瘤學(xué)、免疫學(xué)等方面的經(jīng)驗(yàn)。 4.了解臨床前和臨床生物標(biāo)志物的新藥研發(fā),負(fù)責(zé)創(chuàng)新藥項(xiàng)目的靶點(diǎn)探索和驗(yàn)證工作,包括體外生化和細(xì)胞學(xué)等實(shí)驗(yàn)方法。 5.負(fù)責(zé)生物評(píng)價(jià)研究的結(jié)果分析,及時(shí)解決項(xiàng)目中存在的問(wèn)題。 6.負(fù)責(zé)與CRO公司和外部專家的良好溝通,確保公司在研項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。
醫(yī)學(xué)總監(jiān)30-40萬(wàn)
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)相關(guān)的醫(yī)學(xué)工作,包括I~III期臨床研究方案、臨床研究總結(jié)報(bào)告、研究者手冊(cè)、說(shuō)明書(shū)等寫作及審閱。 2.跟蹤查閱并分析國(guó)內(nèi)外與公司同類藥物的學(xué)術(shù)資料。 3.負(fù)責(zé)支持產(chǎn)品臨床策略,臨床發(fā)展計(jì)劃制定。 4.負(fù)責(zé)對(duì)參與臨床試驗(yàn)相關(guān)人員進(jìn)行持續(xù)的臨床研究醫(yī)學(xué)相關(guān)的培訓(xùn)以及解答內(nèi)外部人員提出的醫(yī)學(xué)相關(guān)問(wèn)題。 5.負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)進(jìn)行中的醫(yī)學(xué)監(jiān)查,醫(yī)學(xué)相關(guān)部分的質(zhì)量控制。 6.負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)項(xiàng)目涉及的專業(yè)委員會(huì)的組織,例如Safety Review Committee,Steer Committee等。 7.負(fù)責(zé)支持申報(bào)資料中臨床試驗(yàn)部分的審核和答疑。 8.與醫(yī)學(xué)專家,
博士研究崗32-45萬(wàn)
工作職責(zé): 1、搭建基礎(chǔ)研究平臺(tái),為研究提供技術(shù)支持
產(chǎn)品培訓(xùn)專員33-45萬(wàn)
崗位職責(zé): 1. 公司產(chǎn)品的技術(shù)支持(主要處理銷售得到的產(chǎn)品技術(shù)咨詢);
農(nóng)業(yè)銷售總監(jiān)22-32萬(wàn)
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)指標(biāo),制定營(yíng)銷策略和年度計(jì)劃,制定渠道建設(shè)與開(kāi)發(fā)方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司銷售目標(biāo); 2、統(tǒng)籌目標(biāo)拆分和任務(wù)分配,實(shí)時(shí)管控銷售進(jìn)度與業(yè)績(jī)完成情況; 3、凝聚與激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);控制銷售預(yù)算費(fèi)用與銷售目標(biāo)的平衡,組織對(duì)銷售人員的過(guò)程管理及績(jī)效考核,進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo); 4、建立和完善各項(xiàng)營(yíng)銷制度,建立明確的工作程序和工作標(biāo)準(zhǔn); 5、制定公司年度及階段性營(yíng)銷政策、促銷方案等。
農(nóng)業(yè)區(qū)域銷售經(jīng)理25-40萬(wàn)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)本區(qū)域的農(nóng)業(yè)業(yè)務(wù)開(kāi)展,完善區(qū)域內(nèi)的銷售渠道,開(kāi)發(fā)新的渠道商; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、宣傳、銷售工作,達(dá)成銷售目標(biāo); 3、了解和分析所在區(qū)域的整體市場(chǎng)等情況,開(kāi)發(fā)新客戶、新業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶及渠道維護(hù)。
農(nóng)業(yè)土壤修復(fù)工程師26-35萬(wàn)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)土壤修復(fù)、耕地地力提升、農(nóng)田綜合治理等;鹽堿地治理/土壤修復(fù)相關(guān)技術(shù)、工藝、藥劑和裝備研發(fā); 2.負(fù)責(zé)有機(jī)廢棄物、可再生能源利用)的開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目方案編制;參與工程項(xiàng)目技術(shù)工藝設(shè)計(jì)、編寫技術(shù)方案、技術(shù)文件、設(shè)備選型文件; 3.負(fù)責(zé)土壤環(huán)境保護(hù)相關(guān)項(xiàng)目的執(zhí)行,包括資料收集、現(xiàn)場(chǎng)勘察、各類工作方案、調(diào)查報(bào)告等文本的編制及成果匯報(bào)等;負(fù)責(zé)組織和參與圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、技術(shù)交底; 4.負(fù)責(zé)場(chǎng)地現(xiàn)場(chǎng)勘察,熟練掌握?qǐng)龅卣{(diào)查,編制土壤修復(fù)方案各階段工作; 5.現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查采樣及記錄管理,整理分析樣品檢測(cè)數(shù)據(jù),開(kāi)展相關(guān)的質(zhì)量控制工作; 6.負(fù)責(zé)固廢與土壤治理治理項(xiàng)目
農(nóng)業(yè)生物技術(shù)科研試驗(yàn)平臺(tái)負(fù)責(zé)人23-30萬(wàn)
職位描述: 1、培育農(nóng)業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力,建設(shè)面向未來(lái)的農(nóng)業(yè)生物技術(shù)科研平臺(tái); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目平臺(tái)團(tuán)隊(duì)的搭建、管理;牽頭科研平臺(tái)技術(shù)體系、管理體系的搭建; 3、負(fù)責(zé)公共實(shí)驗(yàn)室和科研設(shè)施、科研溫室、人工氣候室、轉(zhuǎn)基因試驗(yàn)基地等的運(yùn)行和維護(hù); 4、負(fù)責(zé)入駐企業(yè)科研項(xiàng)目入駐、實(shí)施和管理等服務(wù) 5、協(xié)助平臺(tái)科研項(xiàng)目申報(bào)。 6、完成傳化種業(yè)科學(xué)中心項(xiàng)目戰(zhàn)略規(guī)劃; 7、完成科研平臺(tái)技術(shù)體系、管理體系的搭建; 8、科研溫室運(yùn)行正常化,客戶服務(wù)滿意率95%以上。
牛羊飼料銷售經(jīng)理30-35萬(wàn)
崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)公司反芻飼料添加劑的推廣、銷售工作。 2. 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。 3. 維護(hù)和管理現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。 4. 收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,為產(chǎn)品研發(fā)和營(yíng)銷策略提供支持。
科研骨干(智能農(nóng)機(jī)團(tuán)隊(duì))42-56萬(wàn)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)智能農(nóng)業(yè)機(jī)械裝備的設(shè)計(jì)與優(yōu)化等開(kāi)發(fā)工作; 2、參與項(xiàng)目需求分析的設(shè)計(jì)、進(jìn)行技術(shù)方案的制定與優(yōu)化; 3、完成機(jī)械零部件的設(shè)計(jì)與圖紙繪制并進(jìn)行機(jī)械零部件的選型和測(cè)試,確保設(shè)備的穩(wěn)定性和可靠性; 4、與團(tuán)隊(duì)成員合作,解決項(xiàng)目過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題,協(xié)助進(jìn)行樣機(jī)的調(diào)試與測(cè)試; 5、參與科研相關(guān)報(bào)告、申請(qǐng)材料的的書(shū)寫,參與論文書(shū)寫、協(xié)助專利申請(qǐng)等工作。
原料倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理(馬鈴薯)23-30萬(wàn)
工作內(nèi)容: 1、全面負(fù)責(zé)馬鈴薯庫(kù)房管理,出庫(kù)、入庫(kù)、倉(cāng)儲(chǔ)過(guò)程、設(shè)備維修等,有效控制出入庫(kù)成本,降低倉(cāng)儲(chǔ)損耗 2、統(tǒng)管馬鈴薯倉(cāng)儲(chǔ)全過(guò)程,全面制定溫度控制、抑芽劑噴灑、庫(kù)房清洗消毒燈各項(xiàng)工作的頻次、標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督落實(shí) 3、確保出入庫(kù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,出入庫(kù)時(shí)效
海外銷售經(jīng)理30-40萬(wàn)
職位描述: 1、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)規(guī)劃;
商務(wù)拓展25-40萬(wàn)
工作職責(zé): 1、深入了解大客戶需求,為大客戶量身定做個(gè)性化解決方案,負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽訂與跟進(jìn);
副總經(jīng)理35-50萬(wàn)
職位描述: 1.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的規(guī)章制度,并對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行合理的部署和安排。
農(nóng)業(yè)有機(jī)廢棄物處置項(xiàng)目負(fù)責(zé)人30-35萬(wàn)
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)完成企業(yè)的年度預(yù)算和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)公司重大經(jīng)營(yíng)決策,主導(dǎo)組織制定公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度企業(yè)發(fā)展計(jì)劃。 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理、組織優(yōu)化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和機(jī)制打造等。 4.建立健全公司生產(chǎn)運(yùn)行管理體系,并宣傳、貫徹、監(jiān)督落實(shí)和執(zhí)行。 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行調(diào)度、管網(wǎng)及附屬輸配設(shè)施、站場(chǎng)管理等;保證生產(chǎn)輸配系統(tǒng)安全運(yùn)行。 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
農(nóng)藥大區(qū)經(jīng)理22-32萬(wàn)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略制定目標(biāo)市場(chǎng)的銷售策略,執(zhí)行實(shí)施營(yíng)銷方案,確保完成銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的市場(chǎng)調(diào)查、客戶開(kāi)發(fā)和銷售渠道維護(hù),產(chǎn)品發(fā)貨及銷售工作; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)日常事務(wù)的內(nèi)部和外部溝通,做好客戶管理及客情維護(hù); 4、開(kāi)展示范試驗(yàn),開(kāi)展訂貨會(huì)、促銷會(huì)等會(huì)議,拉動(dòng)客戶銷售; 5、對(duì)客戶進(jìn)行公司、產(chǎn)品和技術(shù)培訓(xùn),完成公司交辦的其他工作。
農(nóng)藥銷售省區(qū)經(jīng)理23-30萬(wàn)
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)制定本區(qū)域年度銷售目標(biāo),目標(biāo)分解,報(bào)公司審批
海外銷售經(jīng)理30-40萬(wàn)
職位描述: 1、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)規(guī)劃;
農(nóng)產(chǎn)品渠道銷售26-35萬(wàn)
崗位職責(zé): 1、開(kāi)發(fā)并管理天貓、京東、拼多多、云集等線上渠道客戶,維護(hù)客情關(guān)系;
研究員/高級(jí)研究員23-27萬(wàn)
職責(zé)描述: 1. 農(nóng)業(yè)微生物產(chǎn)品研發(fā):能獨(dú)立調(diào)研、設(shè)計(jì)和執(zhí)行農(nóng)業(yè)微生物項(xiàng)目的研發(fā)方案,推進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目的順利進(jìn)展; 2. 搭建或優(yōu)化技術(shù)平臺(tái):不斷技術(shù)創(chuàng)新,建立相關(guān)行業(yè)和領(lǐng)域領(lǐng)先的技術(shù)優(yōu)勢(shì); 3. 執(zhí)行項(xiàng)目管理:項(xiàng)目組成員的高效、規(guī)范管理,項(xiàng)目的計(jì)劃和跟蹤,定期向上級(jí)匯報(bào)技術(shù)總結(jié)和項(xiàng)目進(jìn)展; 4. 開(kāi)展項(xiàng)目合作:根據(jù)項(xiàng)目需要,整合內(nèi)外部資源,積極開(kāi)展合作 5. 其他臨時(shí)性工作。
PU高導(dǎo)熱研發(fā)工程師34-45萬(wàn)
職位描述: 1. 全面進(jìn)行公司新產(chǎn)品和新技術(shù)的前期調(diào)研、論證、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、性能測(cè)試和客戶推廣以及前期小試/中試/批量之前的技術(shù)支持工作。
質(zhì)量經(jīng)理22-28萬(wàn)
職位要求: 1、 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量績(jī)效的管理,包括質(zhì)量目標(biāo)的制定,分解、監(jiān)控、考核等工作,對(duì)公司質(zhì)量目標(biāo)整體達(dá)成負(fù)責(zé);
項(xiàng)目開(kāi)發(fā)總監(jiān)53-65萬(wàn)
職位描述: 1.負(fù)責(zé)公司EPC項(xiàng)目市場(chǎng)拓展開(kāi)發(fā),協(xié)助總裁制定拓展計(jì)劃并協(xié)助實(shí)施。
換電項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理35-46萬(wàn)
職位描述: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),對(duì)公司項(xiàng)目的業(yè)務(wù)場(chǎng)景及商業(yè)模式的研究創(chuàng)新,制定運(yùn)營(yíng)方案;
壓力容器審核人40-55萬(wàn)
職位描述: 1、從事石油化工、環(huán)保工程項(xiàng)目的設(shè)備設(shè)計(jì)、審核工作;
市場(chǎng)副總監(jiān)20-30萬(wàn)
職位描述: 1、 負(fù)責(zé)制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
壓縮機(jī)設(shè)計(jì)23-35萬(wàn)
職位描述: 1.能源與動(dòng)力工程、流體機(jī)械及工程相關(guān)專業(yè)
油氣銷售管理崗35-50萬(wàn)
職位描述: 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目油氣銷售的管理工作。研究油氣銷售市場(chǎng)和貼水價(jià)格走勢(shì),分析客戶、對(duì)手,提供幫助業(yè)務(wù)決策的專業(yè)市場(chǎng)分析意見(jiàn);制定油氣銷售策略及方案,協(xié)同各項(xiàng)目開(kāi)展銷售方案的執(zhí)行、銷售進(jìn)度的推進(jìn)、銷售市場(chǎng)開(kāi)拓及客戶開(kāi)發(fā)。
質(zhì)量經(jīng)理22-33萬(wàn)
職位描述: 1、 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量績(jī)效的管理,包括質(zhì)量目標(biāo)的制定,分解、監(jiān)控、考核等工作,對(duì)公司質(zhì)量目標(biāo)整體達(dá)成負(fù)責(zé);
營(yíng)銷經(jīng)理23-33萬(wàn)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略,制定公司銷售體系和流程;結(jié)合行業(yè)市場(chǎng)情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施;制定年度銷售計(jì)劃;
技術(shù)總監(jiān)35-55萬(wàn)
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)污泥廠籌建工作;
行業(yè)分類
軟件、IT、互聯(lián)網(wǎng)、游戲
硬件、電子、半導(dǎo)體、通信
地產(chǎn)、基建、物業(yè)、工程建筑
金融、銀行、證券、信托
教育、培訓(xùn)、廣告、傳媒
酒店、餐飲、旅游、娛樂(lè)
制造、汽車、海工、航空
能源、化工、環(huán)保、礦產(chǎn)
人事、財(cái)務(wù)、行政、法務(wù)
消費(fèi)品、零售貿(mào)易
制藥、生命科學(xué)
農(nóng)、林、牧、漁
物流、其它
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