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獵頭職位

  • 主編輯83-95萬

    工作職責：1、 統籌APP內容，輸出優質欄目2、 負責編輯團隊管理，制定專題內容的策略和方向3、 制訂外發稿件的編寫原則，監督來稿質量4、 負責所有媒體稿件的撰寫、發布、傳播5、 搜集渠道相關資料，及時捕捉市場熱點、把握市場動態。

  • 雙語數學教師30-50萬

    職位描述: 1、負責高中國際部雙語數學教學工作。 2、熱愛民辦教育事業、具有很強的事業心和責任感，身體健康； 3、本科及以上學歷，綜合素質好，英語口語流利，能勝任雙語理科教學課程。

  • 英語教研總監36-47萬

    工作職責：1，負責K12英語線上教育產品的內容教研工作；2，負責英語類課程的開發，包括編寫講義和錄制課程3，設計在線小班課少兒英語課程，保證課程質量——針對具體的知識點，由淺入深，內容能激發學生的學習興趣，易于他們理解；4，負責制作備課視頻及教學相關輔助的產品；

  • 新媒體運營主管35-47萬

    崗位職責：1、運營公司所有社交媒體平臺賬戶，建立有效運營手段；2、流量提升、粉絲增長，粉絲留存，提升粉絲活躍度；3、參與內容制作團隊的工作；4、進行數據分析，對內容輸出編輯提出選題建議。

  • IP運營負責人25-50萬

    工作職責： 1、負責 IP 運營部門的整體規劃、建設及管理。 2、負責公司各 IP 運營策略的制定及落地執行 3、推動 IP 價值的持續深度整合和挖掘。 4、負責帶領團隊與內外部團隊及海外團隊高效溝通及協同。 5、以公司文化為導向，落實IP價值 任職要求: 1、本科學歷及以上，有 5 年以上的 IP 運營經驗，有較為豐富的團隊管理經驗。 2、擅于識別優質 IP，對 IP 市場具有較強洞察力、對潮流風向有較深了解，對 IP 全鏈路有 深刻了解。 3、對動畫、影視、商品化等 IP 相關領域有較深了解。 4、對業務有全局視野和深度思考，能提

  • 廣告創意副總監30-50萬

    工作職責： 1、 根據品牌調性和客戶簡報需求，提出符合簡報同時具有大創意BIG IDEA的創意策略和具體創意玩法，過程中能激發創意團隊的創意想法，不斷提升創意人員的創意產出質量； 2、 了解互動創意玩法和趨勢， 具有整合營銷傳播的全局觀念； 3、 與客戶方向和其他相關部門保持良好溝通，組織并監督創意作品的完成，確保美術和文字的構成符合策略及創意標準。 資質要求： 1、6年及以上4A或本土知名廣告或傳媒公司工作經驗，2年以上GH經驗； 2、擁有獨立/帶隊跟進創意方案并執行的經驗；對于基本創意形式「kv，tvc，h5，lookbook」等均有過硬的執行力和監制經驗； 3、本人對新

  • 化學老師30-40萬

    職責描述： 1. 根據教學內容、學生實際情況和學生的認識規律，精心設計教學程序； 2. 耐心研究教學方法及課程內容、授課過程，根據IGCSE，Alevel教學大綱研究考試方向和考試知識點，定期舉行評教； 3. 根據學生不同基礎、不同需求規劃學習方案； 4. 及時了解學生成績及心理變化，適時調整和優化教學手段并做好課外輔導； 5. 在授課期間適當組織測驗活動，檢驗學生接受輔導的成效，并做出教學質量分析； 6. 參加本學科教研交流，研究和選擇先進的教學方法； 7. 服從學術校長的安排，完成領導臨時交辦的任務。

  • 數學老師25-40萬

    崗位職責： 1.激發學生的自信，建立同事之間的相互信任感 2.在教學實踐中和同事友好合作并能夠靈活的適應多語言的環境要求 3.在課堂中與同事互相配合不斷激發學生的學習熱情 4.具有一定的分析能力，探索新的教學方法拓展學生的學習體驗 5.通過堅持不懈的自我學習，不斷提高自己的職業素養與教學能力 6.在當地社會以及其它國際化的環境中推廣學校的價值觀

  • 初中語文教師20-40萬

    職責描述： 1、熟悉并教授江蘇普通初中課標教材，負責班級語文的教學工作，不斷完善個人教學水平； 2、根據教學內容、學生實際情況，按教學要求和教學目標高質量完成備課授課任務，保證良好的教學效果； 3、激發學生的學科學習興趣，幫助學生養成良好的學習方法和習慣； 4、建立良好的家校、教師及師生關系，為學生及家長做好必要輔導支持工作； 5、積極配合及參加學校、學部的各項活動組織。 6、積極參加學科相關的其他工作，完成領導交辦的其他工作。

  • 國際學校數學教師25-50萬

    職位描述： 1、 負責雙語數學教學工作 2、 參加教學研究工作 3、 按要求進行備課、授課，輔導，修改作業等

  • 高中數學老師22-30萬

    崗位要求: 1.研究生或以上學歷，條件優秀者可適當放寬條件 2.擁有國內認可的教師資格證 3.至少三年中學相關學科教學經驗 4.初中老師熟悉國家課程標準，有IB MYP經驗者優先 5.老師具備中英雙語教學能力，有IB DP、IGCSE、ALevel或AP教學經驗者優先 6.有輔導競賽獲獎經驗者優先 7.具有持續的相關專業展經歷 8.具備良好的英語口頭和書面交流能力

  • 高中歷史教師25-40萬

    崗位職責： ?1.根據教學大綱提供優質高效的學科教學； 2.監督和管理學生的學習效果和學習狀態，并定期向學生和家長進行反饋； 3.根據學校安排，完成與教學相關的其他活動。

  • 初中語文教師20-40萬

    職責描述： 1、熟悉并教授江蘇普通初中課標教材，負責班級語文的教學工作，不斷完善個人教學水平； 2、根據教學內容、學生實際情況，按教學要求和教學目標高質量完成備課授課任務，保證良好的教學效果； 3、激發學生的學科學習興趣，幫助學生養成良好的學習方法和習慣； 4、建立良好的家校、教師及師生關系，為學生及家長做好必要輔導支持工作； 5、積極配合及參加學校、學部的各項活動組織。 6、積極參加學科相關的其他工作，完成領導交辦的其他工作。

  • 算法工程師22-28萬

    職位描述： 1. 負責汽車毫米波雷達產品信號處理與數據處理算法研究與開發工作；

  • 生產經理35-40萬

    職位要求： 1．全面負責公司口罩、防護服、隔離衣產品全流程生產管理，編制產品生產計劃，跟蹤生產進度，組織處理生產過程出現的異常，完成生產任務；

  • 成本主管20-30萬

    基本工作職責： 1.督促/協調跨部門建全流程，完善數據流;

  • 機械工程師22-34萬

    一、職位描述 1）負責項目從立項到樣機再到量產，完成全部的機械設計、材料選型、供應商開發、進度控制等等工作；

  • 品保部經理30-40萬

    職位描述： (1) 建立并完善品保部QE團隊，主導客戶稽核，客戶抱怨，參與新品APQP開發過程。

  • 涂裝設備工程師27-35萬

    崗位職責： 1、管理涂裝區域及人員的安全作業，確保所管轄區域0安全事故； 參與設備事故、安全事故的分析，并落實改進措施。 2、負責涂裝相關機修的帶教工作；負責涂裝工藝員和其他操作人員的培訓工作。 3、根據TPM要求實施設備的日常管理。制定和監控各項預防性維護計劃，不斷提高設備運行狀況；負責設備FMEA的制定和維護。 4、參與解決現場發生的突發和疑難設備問題，對發生的問題制定相應的整改措施并跟蹤。 5、參與各類內外評審中發現的由工程部門（設備方面）負責的不合格項目的改進。 6、參與工廠設備領域的CI項目，協助工廠WCM完成本工廠CI工作。

  • 供應鏈經理35-46萬

    職位描述： 1、負責公司內物料采購和工廠采購的管理工作。

  • 凈化工程師24-33萬

    崗位職責： 1、潔凈室暖通空調系統，凈化空調項目方案和施工圖設計；

  • 市場總監43-57萬

    職位描述：1、具有行業發展趨勢研究分析能力，負責主導公司的中、長期市場戰略規劃和年度實施計劃的制訂2、具備深入理解客戶需求的能力，負責公司新產品的發展規劃3、具備品牌建設及管理能力，負責公司品牌規劃及實施4、具備解決方案的市場推廣能力，負責銷售渠道建設5、具備線索收集管理能力，負責建立體系，通過多種渠道，為公司營銷團隊產生源源不斷的市場線索，并能夠轉化為商機

  • 造型設計崗20-40萬

    工作職責 1、根據產品設計策略的定義,進行內造型和零部件設計，包括概念圖、草圖、效果圖設計； 2、內造型數據、油泥模型跟蹤； 3、內造型設計工程問題對接整改。

  • 產品經理26-35萬

    崗位職責： 1、負責產品設計以及功能優化工作，包括市場調研、新功能點設計、用戶需求分析、留存提升等； 2、負責產品多維度數據分析，對用戶行為進行深層次思考，制定數據驅動的產品增長策略； 3、與運營、設計、研發、測試等團隊協作，制定產品迭代目標，并推進項目有序實施； 4、關注市場和行業動態，持續追蹤競品迭代更新，制定產品改進策略。

  • 研發總監33-46萬

    崗位職責：1、根據公司戰略經營目標制定公司新產品開發計劃和技術創新和老產品的優化升級2、年度開發目標的分解，確保目標達成3、年度研發創新預算的制定及分解4、根據開發目標技術創新規劃確定技研中心組織架構及人員配備，并及時完成人員培訓

  • NVH設計崗20-27萬

    工作職責 1、進行整車及各子系統（車身、閉合件、內外飾、底盤、動力傳動、熱管理、承載、聲品質等）NVH設計目標的設定、CAE分析評審、過程數模和圖紙的檢查； 2、進行實車NVH試驗及問題原因排查，協同完成問題整改； 3、進行NVH新技術的研究和應用； 4、協同市場NVH質量問題處理與質量提升。

  • 項目管理崗43-55萬

    工作職責 1、目標管理，根據公司及中心經營要求，協助院領導開展院內生產經營管理工作，策劃組織院內管理會議、經營預算管理、方策/業績合同推進管理等工作； 2、產品線管理，協助項目管理團隊開展產品線車身設計開發，承接車身設計院項目計劃、風險管控等工作； 3、技術項目管理，作為技術項目管理歸口，系統策劃開展院內技術項目立項、推進、驗收、預算和對外合作等工作； 4、項目相關科技管理工作，進行車身設計院項目市場化結算等工作。

  • 新技術研究25-37萬

    工作職責 1、開展市場和技術競品信息收集分析，動態跟蹤反饋產品競爭力分析； 2、進行競品的對標分析策劃，競品采購與租賃，組織完成競品的功能及性能測試分析、結構硬件拆解分析、成本分析； 3、進行需求來源的梳理與管控，進行需求清單的編制與動態更新； 4、持續開展市場與用戶研究，動態刷新并導入需求，在項目組內定期召開會議，組織需求分析與研討； 5、與營銷、市場、成本等相關方持續開展整車配置的對接，確保一致性， 6、與采購模塊在開發初期基于初版BOM開展整車成本估算。

  • 售后質量主管40-45萬

    崗位職責： 1、及時響應客訴問題，并組織內部各單位進行分析改善。 2、完善售后質量數據統計和管理工作，進行預防性的改善。 3、下屬人員日常工作分配、培訓以及監督考核。 4、部門KPI指標制定和管理，團隊工作管理，協助質量經理達成過程質量指標。 5、上級交代的其它工作事項。

  • 研發質量工程師（DQE）25-50萬

    職位描述: 1、負責重大工程或重要項目設計過程質量策劃；負責編寫新產品設計質量控制 計劃；編寫新產品的測試大綱；按照質量控制計劃輸出檢驗規范。 2、參與新項目設計階段的項目評審；引導技術研發開展新項目設計階段的失 效模式分析。 3、質量人員培訓：檢驗規范培訓；測試人員的培訓。 4、標準化建設：完成檢驗規范的標準化和測試規范的標準化。 5、領導交辦的其他工作。

  • 儲能BMS開發工程師45-70萬

    崗位職責： 1.負責嵌入式產品的軟件需求分析、軟件架構設計、控制方案設計與仿真 2.負責協同推進儲能系統方案研究。 3.負責協同開展科技項目立項及執行。 4.負責協同開展申請專利、制訂標準等。 5.負責協同開展對外技術交流合作。 6.完成領導交辦的其他工作。

  • 云計算研究員/主任20-40萬

    崗位職責： 1、跟蹤、研究云計算領域前沿技術和相關產業的發展趨勢。 2、提出云計算領域關鍵核心技術攻關方向，探索和解決核心技術問題，提出創新性解決方案。 3、產出高質量的研究報告、知識產權和技術標準，豐富中國電信在云計算領域的知識產權儲備。 4、深化與國內外高校、研究機構的學術交流與合作，提升中國電信在云計算領域的學術影響力。

  • PACK資深工程師20-40萬

    職責描述： 1、根據客戶需求，獨立負責儲能PACK項目前期調研，客戶需求溝通與引導、編寫技術方案，項目產品配置； 2、進行儲能PACK整體設計，方案細化，確保產品合理安全； 3、完成儲能PACK三維數模設計，及此類供應商開發測試驗證，文檔編寫、品質改善等其他相關類工作； 4、負責高壓配電系統、采集線束輸出2D工程圖紙，尺寸及公差標注，初稿BOM表制定； 5、負責鋰電池模塊和電池pack設計優化，為可達到量產進行結構改進； 6、負責試產準備，跟進，問題點解決； 7、完成電池熱管理研究并測試； 8、編寫設計規范，負責專利撰寫，技術創新

  • 工藝研發總監40-45萬

    主要職責： 1.領導并管理工藝研發團隊，確保項目按時按質完成 2.把握光伏行業的前沿技術趨勢，不斷尋求創新方法以提高產品性能和生 產效率。 3.開發新的工藝流程和技術，包括材料選擇、制造方法和質量控制流程。 4.與生產部門緊密合作，確保新工藝的順利轉移和應用。 5.為東南亞生產基地提供技術支持和培訓，確保工藝標準的一致性和效率。 6.跟蹤和分析工藝改進對成本、質量和生產率的影響。 7.參與預算規劃和成本控制，優化資源配置。

  • 光伏設計總（光伏設計）20-40萬

    崗位職責： 1、負責光伏項目的選址，現場勘察，收集整理資料，技術競職調查。 2、編寫項目建議書、可研報告、技術競調報告、技術方案。 3、光伏系統的方案設計、施工圖設計，優化其他單位出具的光伏系統方案和圖紙，降本增效。 4、負責光伏項目投標工作，編制技術文件，負責標書技術答疑等相關工作。 5、 收集和分析光伏電站發電數據，核算工程成本和投資收益情況。 6、指導現場施工，解決施工中的技術問題。 7、跟蹤研究光伏行業的創新技術，及時了解行業的新產品、新技術。

  • PCS控制與軟件22-30萬

    崗位職責 1.負責協同 PCS（儲能變流器）的控制與軟件系統的研發工作. 2.負責協同推進儲能系統方案研究。 3.負責協同開展科技項目立項及執行。 4.負責協同開展申請專利、制訂標準等。 5.負責協同開展對外技術交流合作。 6.完成領導交辦的其他工作。

  • 品牌營銷主管20-40萬

    崗位職責： 1.制定和執行公司的營銷戰略，帶領營銷團隊完成銷售目標； 2.進行市場調研，分析市場趨勢和競爭對手情況，為公司產品定位和定價提供依據； 3.策劃并組織實施營銷活動，包括線上線下的推廣、促銷等活動； 4.管理和指導營銷專員的日常工作，培訓和提升團隊的營銷能力； 5.與其他部門協調合作，確保營銷活動與公司整體戰略和產品供應相匹配。

  • 新能源海外電力交易員50-60萬

    崗位職責 1、負責海外（澳洲、日本、英國、東南亞）市場動態分析以及市場走勢的研判； 2、負責公司海外 （澳洲、日本、英國、東南亞）資產的電力市場交易業務。 3、根據公司發展需要進行當地光儲充業務的協助開拓，建立并維護當地的客戶合作關系； 4、定期收集和分析當地光儲領域的行業信息，提供市場分析報告，為公司的戰略發展和決策提供信息支撐。

  • 碳排放管理師40-60萬

    任職要求： 1、碩士以上學歷，環境、化學、林業專業； 2、對碳達峰碳中和行業有一定的了解和認識，熱愛雙碳產業的學習型人才，具有碳排放管理員或者研究生文憑的優先錄用； 3、需要有業務開發，商務經驗。

  • 新能源解決方案工程師25-40萬

    職責描述： 1.深入研究儲能技術在不同行業（如電力、交通、工業等）的應用場景，分析市場需求和發展趨勢； 2.負責構建針對不同應用場景的儲能解決方案，包括系統設計、技術選型、成本估算等； 3.進行項目盈利能力分析，計算項目投資回報率、內部收益率等關鍵財務指標； 4.撰寫詳細的項目可行性報告，為決策提供支持。

  • 財富管理業務法律合規44-55萬

    工作職責： 對口財富管理委員會綜合執行組事務、零售客戶部業務、私人客戶部業務，銷售交易部中的經紀、營銷類、QFII等業務，營運事務，協助財富管理法律合規主管履行上述業務的法律合規管理職責，協助負責分支機構一線合規管理，參與牽頭公司客戶投訴管理。具體包括： 1）制度建設。協同對口的財富管理業務線相關部門，擬定各自業務合規管理政策和制度、管理體系，評審相關業務部門制定的管理制度及業務流程的合法合規性，跟蹤財富管理業務最新監管要求，督促相關部門及時修訂更新制度及流程。 2）法律合規審查。評審所對口業務部門需法律合規部門或合規總監出具意見的有關業務OA簽報、合同協議、對外發文、用印申請等，出具法

  • 宏觀策略行業首席分析師30-60萬

    工作職責： 1.負責包括但不限于國內外貨幣、財政、重大政策等各項宏觀分析； 2.及時向公司提示宏觀變化，給出針對性經營建議； 3.組織與投資部門其他行業小組的定期交流和會議； 4.建立、跟蹤宏觀數據庫，形成定期跟蹤報告； 5.完成集團和公司、外部客戶的宏觀課題研究。 工作要求： 1.碩士研究生及以上學歷，經濟、金融等相關專業； 2.具備5年及以上宏觀策略行業研究從業經歷，一二級買方工作經驗優先； 3.正直誠信，有責任心和自驅力，有敏銳的判斷力、獨立的邏輯分析能力，良好的團隊合作精神

  • 保險金信托產品經理30-55萬

    工作職責： 1.負責保險金信托產品市場調研，根據產品線規劃進行產品結構設計； 2. 獨立完成產品可行性研究報告撰寫，完成風險合規審批、合同審查等相關工作； 3. 完成保險金信托產品的客戶信息審核、產品的報備、產品創設、信息披露工作； 4. 負責保險金信托產品設立流程優化； ? 負責協助渠道開展產品培訓、客戶活動等； 5.負責領導交辦的其他事項。 任職要求： 1. 具有三年以上金融機構產品板塊工作經驗； 2. 具備三年以上產品設計和產品運行管理的實操經驗； 3. 具有家庭服務信托、家族信托、保險金信托產品設計及營銷推動經驗者優

  • 高級投資經理18-30萬

    工作職責： 1、協助部門負責人相關行業研究，跟蹤國內外最新行業動向、研究潛在投資機會； 2、參與項目開發、前期篩選與論證； 3、參與項目盡職調查，撰寫項目投資建議書和可行性研究報告； 4、參與關鍵交易條款的談判，起草投資協議； 5、參與項目交割、投后管理； 6、公司安排的其他工作。 任職要求： 1、碩士研究生及以上學歷，理工科/財務/法律/金融專業畢業； 2、三年以上私募股權基金或相關會計師事務所、律師事務所從業經驗，有大健康行業項目經驗優先； 3、熟悉財務或法律專業知識； 4、具有私募股權基金從業資格證；

  • 先進制造方向投資經理18-30萬

    工作職責： 1.負責航空航天、智能制造、高端裝備等方向投資項目的開發及項目洽談； 2.負責投資項目盡職調查、行業分析、投資方案設計和執行、商務談判等工作； 3.負責項目的投后跟蹤管理，包括投后賦能、日常溝通、退出等基礎工作； 4.及時跟蹤掌握行業發展趨勢、挖掘行業投資機會，定期撰寫產業研究報告； 5.維護與項目方、合作伙伴的良好關系； 6.完成公司交辦的其他工作。 任職要求： 1.碩士研究生及以上學歷，專業符合以下兩類之一： ①研究生：航空航天、通信、電子、電氣、機電、自動化、儀器等相關專業； ②研究生：經濟與金融、財務財會、工商

  • 高級外資銷售經理18-40萬

    工作職責: 1、負責國際市場的業務拓展，通過國際展會、數字營銷等多種渠道，開拓潛在客戶資源，主導商務談判，實現合同簽約； 2、負責制定國際市場的業務發展規劃和銷售目標，優化公司進出口業務流程，有效管理供應商出貨和客戶回款進度； 3、負責制定國際市場整體推廣方案，管理潛在客戶，完成銷售任務； 4、負責所在國際市場區域的市場調研，開展產品滿意度調查，收集行業前沿信息，分析競爭態勢，為業務決策提供參考； 5、宣傳公司產品，樹立良好企業形象，提升市場影響力及占有率。 任職要求. 1、國際貿易、工商管理、市場營銷等專業，本科以上學歷； 2、

  • 高級投資經理18-30萬

    崗位職責： (1)主導完成：針對半導體領域進行行業研究，挖掘上游材料、設備、器件和新技術方向的投資機會并帶領小組撰寫行業研究報告； (2)主導執行：投資項目的執行，帶領小組完成包括項目預研、立項、盡調和決策過程中涉及的信息搜集和整理分析、訪談參與和紀要整理以及投資報告的撰寫等工作； (3)完成合伙人交予的其他工作。 任職資格： (1)主動性強、性格開朗，對投資工作有熱情； (2)理工科專業畢業，或者非理工科但對泛半導體行業有深入認知和商業嗅覺； (3)在中芯國際、長江存儲、長鑫等一線大廠的采購部、戰略投資部等相關部門有1年-3年工作經驗，或 (4)在主流投資機構科技板塊的投資

  • 資深期貨分析師18-30萬

    崗位職責： 1、根據經濟、市場、行業等趨勢，負責行業領域的研究工作。 2、負責行業數據和研究模型的更新和維護工作。 3、協助上級、高級研究員開展深度專題研究和擬定投資建議。 4、撰寫一般性研究報告，例如日報、月報、季報等。 5、參與組織公司的業務培訓。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，金融學、經濟學類專業。 2、具有期貨從業資格證，3年及以上金融分析工作經驗，熟悉期貨、期權及衍生品行業。 3、執業經歷中未發生因違反執業規則而被監管處罰的不良記錄。 4、具備優秀的學習能力、溝通表達能力。 5、較強的獨立處理復雜事務的能力，責任心強，遵守行業規章。

  • 資本市場部高級總監30-60萬

    崗位職責： 1.積極開拓銀行及非銀行金融機構等多種籌融資渠道，為公司引薦優質資金，推動項目落地，做好籌融資后續管理； 2.負責公司融資類業務策略的制定與執行，統籌公司融資業務管理，確保公司投融資項目的落實； 3.公司與金融同業機構合作渠道的拓展與維護、資金業務及資產業務的操作與管理，加強對各項業務動態監控，不斷優化監控流程，保證公司業務風險可控； 4.保持與銀行（包含直銷銀行）及非銀行金融機構等相關部門有效溝通對接，維護好客戶關系。 職位要求： 1.金融、經濟等相關專業本科以上學歷，5年以上銀行總行或分行投資銀行部任職經歷，具有豐富的金融機構渠道資源、客戶資源及人脈關系

  • 固定收益投資經理30-40萬

    工作職責： 1.在公司授權范圍內，進行固定收益資產組合日常管理； 2.負責日常資金頭寸管理，編制頭寸報表； 3.協助制定和完善固定收益投資管理制度和工作流程； 4.開展與業務相關的外部交流工作； 5.協助處理固定收益投資中出現的突發和重大風險事件。 6.開展與業務相關的外部交流工作。 任職要求： 1.全日制金融、財會、經濟管理等專業碩士研究生以上學歷； 2. 固定收益投資管理經驗豐富，過往業績好，能力較強，具備4年以上相關工作經驗者優先； 3. 具備良好的財務和信用風險分析知識和技能，良好的表達溝通、研究分析能力，能獨立完成固收項目的調研、分析和評估，出具投資報告。
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